どうも！トリスです！
最近ではテレビや各メディアでも多数取り上げられている「退職代行」というサービス。
利用者も急増！うなぎ上りに急成長しているらしいです。
これはまさに今の社会を反映したサービスであると思いました。
お金を払ってでも、「今すぐ」退職したいと考える人はたくさんいる！
これが現実であり、現状のこの国の労働環境の表われです。
世の中の企業って
どんなけブラック企業が多いねん！
って思わずツッコミを入れずにいられません。
いや本人にとってはブラック企業から抜け出すのにも必死な状況なんだと思います。
「人手不足なのに、私が辞めたら大変なことになる」
「やめたいって言ったら、会社の同僚や上司がなんて思うのか。。。」
いろんなことを気にしすぎて自殺してしまうニュースなんて、悲しく、あほらしくて見てられません。
「仕事とはどんなに辛くても我慢するものだ」
そういう概念が、いや皆がどこかに違和感に感じていたことが、この時代にようやく
「辛ければ会社を辞めていんだよ！」
っていう風潮になってきたように思います。
僕は、過去7回もの転職経験があるのですが、「退職します」ってのはどんな会社でも言いにくいものです。
さすがにいままで退職を認めてくれない超絶ブラックな職場はないですが。。
基本的に退職を会社に言わなければいけないのは民法上２週間前というのが決められています。
でも会社の就業規則には、1ヶ月前というのが今まで一番多かったような気がします。
無期雇用派遣の場合は、労働条件通知書に退職する60日以上前に届けること（つまり2ヶ月前！）と記載があります。
おそらく就業先が別企業となっているための記載だと思いますが。。
退職を会社に報告してから１ヶ月や２ヶ月ってのは、正直かなり長く感じます。
ブラックな会社だと、その１ヶ月や２ヶ月間、冷ややかな視線に耐えないといけないですし、上司や同僚から嫌味なども言われるかもしれません。
退職のめんどくさい手続き（挨拶など含む）やどうしても明日から会社に行きたくないと悩むくらいだったら、
この業界のパイオニアである退職代行EXITに依頼してみてはどうでしょうか？
もちろん事前相談も可能です。
ただし、５万円ほどのサービス料がかかります。
だけど、面倒な手続きはサービス会社が一切やってくれますし、あなたの会社の上司や人事からの電話なども一切受け取る必要もなし！
明日から出社しなくても、会社から訴えられることもありません！
現在の働いている会社に対して、お金以上の精神的苦痛があるなら、ばっくれるよりきれいさっぱり退職ができます！
無期雇用派遣で退職を報告してからの２ヶ月はかなり長いです。
まわりの派遣社員も、突然、いなくなることも多々あります。
（これが派遣の現状です）
なぜか？よく考えると、無期雇用派遣になると通常派遣とは違って退職までの期間が２ヶ月もあるからなんですね。
お金を払ってでも退職したいと思うなら、テレビでもあらゆるメディアでも紹介されたことのあるこの会社一択で良いと思います！
ぜひ参考にしてみてください。
会社に対して命をかけるようなことは、絶対してはいけませんよ！会社は、一生あなたの面倒を見てくれるわけではありませんから！
それでは、また！
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